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Focus<br>Pourquoi la fonction RH ne s’adapte pas

Points: 
L'enquête 2013 du cabinet Diorh révèle les nouveaux profils RH
Plus forte présence, mais autonomie peu effective
54,80% des sondés sont de grandes entreprises

PME, grandes ou très grandes entreprises (GE, TGE), la fonction RH est bien présente dans tous les organismes structurés et qui suivent l’évolution du marché. Mais de quel type de fonction s’agit-il?

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Les multinationales affichent en moyenne un chiffre d’affaires légèrement supérieur aux entreprises nationales. Toutefois, les effectifs et la masse salariale de celles-ci sont supérieurs. Les entreprises marocaines doivent revoir leurs stratégies RH puisqu’elles font appel à plus de ressources humaines afin d’atteindre des chiffres d’affaires presque similaires à ceux des multinationales. Seulement si on considère le CA comme un indice de performance

Source: Diorh

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L'Economiste

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